Die Integrationsmassnahmen sollen an den Stellenantritt im allgemeinen Arbeitsmarkt heranführen oder auf berufliche Massnahmen vorbereiten.

Aufbautraining – Förderung durch praktische Arbeit

Das Training dauert drei Monate und ist um weitere drei Monate bis maximal ein Jahr verlängerbar (in Ausnahmefällen maximal total zwei Jahre).

Durch die Gewöhnung an den Arbeitsprozess und gezieltes Training wird die Arbeitsfähigkeit weiter ausgebaut. Zudem soll eine Stabilisierung der Präsenz- und Leistungsfähigkeit erreicht werden.

Arbeitsversuch im allgemeinen Arbeitsmarkt

Nach dem Aufbautraining wird in der Regel das Erlernte in einem Arbeitsversuch im allgemeinen Arbeitsmarkt erprobt. Dieser wird durch Job Coaches der SEEBURG organisiert und begleitet.

Diese Massnahmen haben das Ziel, die Erwerbsfähigkeit wiederherzustellen, zu verbessern oder zu erhalten.

Potentialabklärung (berufliche Abklärung)

In einem praxisorientierten Einsatz werden die persönlichen und beruflichen Ressourcen in einem oder mehreren Berufen abgeklärt. Ziel ist es zu bestimmen, ob die Ausübung des angestammten Berufes möglich ist oder eine Tätigkeit zu finden, die den Fähigkeiten und Neigungen entspricht und auch realisierbar ist.

Vorbereitung auf eine Umschulung

Unterstützung bei der Berufswahl durch die praktische Arbeitserfahrung und Heranführen an die Herausforderungen des allgemeinen Arbeitsmarktes. Treffen der Berufswahl und der Wahl des Ausbildungsniveaus sowie Vorbereitung auf den gewählten Ausbildungsweg durch individuelle Förderung.

Eingliederungsprogramm für Bezüger/innen von IV Renten (EOR)

Menschen mit einer IV-Rente haben sich im Lauf der Zeit Voraussetzungen erarbeitet, die eine erfolgreiche Eingliederung in den allgemeinen Arbeitsmarkt ermöglichen können. Die Job Coaches der SEEBURG unterstützen sie mit Bewerbungstrainings, Aktualisierung der Bewerbungsunterlagen und der Suche nach einer geeigneten Stelle.

Coachings sind eine auf individuelle Bedürfnisse ausgerichtete Begleitung und Beratung für Jugendliche und Erwachsene. Sie bieten bei einer Massnahme im allgemeinen Arbeitsmarkt die notwendige Unterstützung, um eine erfolgreiche und nachhaltige Eingliederung zu erreichen.

Bei folgenden Massnahmen bieten wir Coachings an:

• während der beruflichen Abklärung
• während Schnupperlehren
• zur Vorbereitung auf eine Ausbildung
• während der Ausbildung
• während einer Integrationsmassnahme
• während des Aufbautrainings
• während des Arbeitstrainings
• während der Arbeit zur Zeitüberbrückung
• während der Stellensuche
• während des Arbeitsversuchs
• während der Einarbeitung bei der Festanstellung
• während des Personalverleihs
• zum Arbeitsplatzerhalt

Im Zusammenhang mit individuellen Wohnlösungen bieten wir auch Wohncoachings an.

Netzwerk mit Gewerbebetrieben

Im Zusammenhang mit Ausbildungen und Eingliederungsmassnahmen sind wir auf die Unterstützung von Unternehmen angewiesen, damit wir Praktika und Arbeitsversuche ermöglichen können. Transparenz und die enge Begleitung durch unsere Job Coaches sind uns dabei sehr wichtig.

Mit regelmässigen Veranstaltungen pflegen wir den Kontakt zum regionalen Gewerbe. Neben einer sozial ausgerichteten Grundhaltung gilt es den Unternehmern aufzuzeigen, dass in der Beruflichen Integration auch ein Potenzial an neuen Fachkräften steckt.

Im Kalenderjahr 2024 sind folgende Veranstaltungen geplant:

Netzwerkapéros: 5. März und 21. März 2024

Netzwerk-Mittag "Netlunch": 11. Januar, 8. Februar, 11. April, 16. Mai, 13. Juni und 14. November

Weitere Informationen und Details zur Anmeldung finden Sie hier.